市委六届九次全会指出，要积极培育创新文化，大力弘扬践行科学家精神，持续涵养提升全民科学素养、创新思维，在全社会营造鼓励探索、宽容失败的良好环境，让崇尚科学、追求创新蔚然成风，最大限度激发创新创造活力。创新文化不是脱离创新实践的观念建构，而是创新共同体在解决问题、创新实践中生成的价值共识、行为方式和制度预期。培育创新文化是一项基础性工作，其要义在于以价值引领凝聚共识、以实践淬炼塑造行为、以制度保障稳定预期。当前，新一轮科技革命和产业变革深入演进，创新发展正经历历史性变革、系统性重塑、整体性重构。重庆正加快建设创新强市、打造区域科技创新中心，要以文化之力激发创新活力、凝聚创新合力。

　　以价值引领凝聚共识，涵养勇攀高峰、敢为人先的创新品格。创新文化的生成，始于价值认同。要以习近平文化思想为指导，坚持“两个结合”，从马克思主义基本原理和中华优秀传统文化中汲取创新智慧，破除认知桎梏、摆脱路径依赖，让守正创新、求真务实、锐意进取成为共同追求。一是赓续中华文脉，传承革故鼎新的文化基因。“周虽旧邦，其命维新”“日新之谓盛德”“通变之谓事”，彰显中华文明革故鼎新、与时俱进的鲜明品格。要坚持守正不守旧、尊古不复古，把传统创新智慧转化为发展动力，在创造性转化、创新性发展中实现文化再创造，增强准确识变、科学应变、主动求变的行动自觉。二是弘扬科学家精神，砥砺服务大局的使命担当。要深学笃行习近平总书记关于创新驱动发展的重要论述，大力弘扬科学家精神，激扬敢为人先的首创精神，引导创新主体把个人追求融入国家创新战略和现代化新重庆建设大局。三是提升全民科学素养，营造理性求真的社会风尚。创新文化要从创新共同体的价值认同拓展为全社会共同追求，离不开全民科学素养的提升。面对人工智能加速演进，科学素养培育更应向思维能力和判断能力延伸，既善用人机协同拓展认知边界，又强化批判思维和反向思维，涵养崇尚科学、理性求真的创新品格。

　　以实践淬炼塑造行为，培育开放协同、迭代突破的创新风尚。创新文化既源于价值认同，更贵在实践养成，关键在于把创新理念融入研发流程和应用场景，让创新主体在解决真问题中形成稳定的行为方式。一是突出企业主体，形成协同共创的实践模式。围绕“203060”重点攻坚突破体系，坚持“产业出题、科技答题”，强化企业创新主体地位，推动产学研用深度融合。聚焦智能网联新能源汽车等主导产业，前瞻布局低空经济、具身智能、空天信息等新赛道，促进产学研用协同攻关。二是促进要素融通，释放成果转化的创新效能。人工智能赋能千行百业，正在降低知识获取、方案生成和试验验证的成本，科学判断、快速验证和优化配置在创新竞争中的重要性愈发凸显。要推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，完善科技金融体系，壮大“耐心资本”，提升科技成果转化运用质效，使人才、技术、资本等要素流向更具潜力的领域，让有价值的创新被识别、被选择、被放大。三是强化场景牵引，养成持续改进的行为习惯。现代化实践既是创新成果的检验场，也是创新文化的生长地。要依托数字重庆建设，聚焦超大城市现代化治理，在城市更新、巴渝和美乡村建设、公共安全治理等场景中强化多跨协同，让新技术在实战中检验、新模式在应用中完善。

　　以制度保障稳定预期，营造鼓励探索、宽容失败的创新环境。积极培育创新文化，离不开稳定、公平、包容的制度土壤。越是向前沿和“无人区”挺进，越需要以制度之力托举探索、呵护创造。一是完善评价体系，树立崇尚创造的鲜明导向。遵循创新规律和人才成长规律，根据基础研究、技术攻关、成果转化等不同特点实行分类评价，既求原创突破，也重产业贡献和社会价值，引导创新主体潜心钻研、久久为功。二是健全容错机制，拓展敢闯敢试的探索空间。创新具有探索性和不确定性，要完善容错免责机制，科学区分探索失误与失职失责，为原创性、颠覆性创新留出合理试错空间。强化知识产权全链条保护，充分尊重知识价值、切实保护创新权益，让敢想敢为者有底气、持续创新者有预期，形成鼓励首创、宽容失败、保护创造的制度环境。三是加强政策协同，激发各类人才的创造潜能。着眼提升国家创新体系整体效能，加强创新战略引领和政策统筹协调，促进科技、产业、金融、人才政策有效衔接，推动创新平台、创新主体协同联动。更加注重“投资于人”，为各类人才释放潜能、实现价值创造条件，推动创新资源向创造者汇聚、创新成果向现实生产力转化，进而汇聚全社会创新创造的磅礴力量。

　　（作者单位：重庆电子科技职业大学）