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黄俊松在朝天门项目现场检查钢结构安装质量 |
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杨云龙检查燃机冷却空气管道运行状态 |
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王亮在项目建设一线参与工程练兵 |
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胡万琪获评2024年度“感动重庆十大人物” |
青年兴则国家兴,青年强则国家强!在重庆这片热土上,红岩精神与工匠血脉交融,新一代产业工人正以思想为炬、以技能为刃,在新时代的浪潮中破浪前行。
2025年,重庆市总工会创新推出“重庆工人红岩大思政课”,精心打造“理响青工”重庆工人宣教品牌,为青年工人搭建起成长与展示的广阔舞台。在这里,我们聚焦车间里的每一次火星四溅,每一丝精准的刻度,更关注青年职工内心深处对信仰的坚守与对职业的热忱。我们记录下青年职工在机床旁专注的神情,在技术创新中闪烁的智慧火花,以及在团队协作中展现出的坚韧与担当。这些瞬间,不仅是个人成长的印记,更是重庆发展熠熠生辉的篇章。
在此,我们诚挚邀请每一位青年职工,成为红岩精神的传播者,将革命先辈的崇高信仰与价值追求,融入日常工作与生活中的每一个细节,传递给身边的每一位同事,让你们的青春心声,汇聚成推动时代发展的磅礴力量。
黄俊松:传承红岩精神的“城市筑梦人”
在长江与嘉陵江交汇之处,朝天门如巨轮昂首,承载着山城的历史与未来。在这里,一位青年建设者正以汗水为墨、以初心为笔,在奔腾的两江画卷上描绘新时代的奋斗篇章。他,就是重庆城投朝天门项目建设管理有限公司建设管理部部长黄俊松。
以红岩精神铸魂
攻坚克难显担当
红岩精神,核心是坚如磐石的理想信念、和衷共济的爱国情怀、不折不挠的凛然斗志、坚贞不屈的浩然正气。对于黄俊松而言,这不仅是历史传承,更是融入日常工作的行动指南。
朝天门项目意义重大,既是提升城市形象、改善民生的重点工程,也是贯通“两江四岸”慢行系统的关键一环。项目采用“分批出图、分批实施”的创新模式,且以可研方案招标签订合同价,缺乏清单单价,大量建材需认质核价。这如同在复杂的迷宫中寻找最优路径,对施工组织、成本控制、进度管理提出了极限挑战。
面对难题,黄俊松展现出红岩精神传承人特有的坚韧与担当。图纸滞后、程序争议、范围模糊……这些“拦路虎”没有让他退缩。他深知,坐等解决不了问题。于是,他成了渝中区住建委的“常客”,每日对接,反复沟通。这份“钉钉子”般的执着,源于他对项目如期优质完成的坚定信念,更源于一名共产党员服务城市发展、不负人民期待的初心使命。他以实际行动,诠释了新时代红岩精神。
以工匠精神砺技
精益求精铸品质
如果说红岩精神赋予黄俊松攻坚的勇气,那么工匠精神则铸就了他对品质的极致追求。他坚信,重点工程的一砖一瓦,都关乎城市形象与民生福祉,必须毫厘不差、精益求精。
施工现场是他的“主战场”。每天清晨,他必头戴安全帽、手持记录本,穿梭于脚手架与施工机械之间,用脚步丈量进度,用专业审视质量与安全。发现偏差,立即召集参建单位会商,制定纠偏措施并全程跟踪,直至问题闭环。这种“日清日结”的严实作风,让隐患无处藏身。
辛勤耕耘结硕果
奋楫逐梦绽芳华
项目部灯光常亮的窗前,总有黄俊松伏案忙碌的身影;江风凛冽的工地上,总有他坚定前行的脚步。他将个人奋斗融入城市发展洪流,用青春诠释“舍小家为大家”的奉献情怀。
辛勤耕耘终结硕果。2025年9月28日,东水门至洪崖洞滨江步道如期竣工,如一条飘逸的绸带串联起两岸风光,市民游客纷至沓来。朝天门广场室内优化改造也进入收官阶段,计划2025年12月31日完工。望着日渐成型的城市新地标,黄俊松目光坚定:“我们的工作,就是让这座城市更美好、让人民生活更幸福。”
江流不息,奋斗不止。黄俊松,这位新时代的城投青年,正以红岩精神为灯塔,以工匠精神为舟楫,在奔腾的时代浪潮中破浪前行。
杨云龙:匠心赋“能” 助推能源事业高质量发展
2024年8月15日,随着最后一台机组正式投运,两江燃机二期项目全面建成投产,成为华能首座H级、西南地区最大的燃机电厂。这一成渝地区双城经济圈重大能源项目的成功落地,离不开一位默默奉献的技术骨干——机务负责人杨云龙。他以专业为笔,以汗水为墨,在攻坚克难的奋斗画卷上,写下了一段令人敬佩的先进事迹。
一肩扛重任
扎根一线的攻坚先锋
作为华能首个9H级燃机项目,其建设挑战不言而喻。杨云龙深知责任重大,自项目启动便扎根建设一线,全身心投入这场硬仗。在安装调试的关键阶段,他连续数月驻守现场,随身携带的笔记本上密密麻麻记满了技术参数和节点计划。
面对复杂的燃机轴系对中难题,他没有退缩。通过将整体施工方案进行精细分解,动态优化施工工序,他带领团队对每一个安装环节实施“毫米级”精准管控。最终,3号、4号机组成功较原计划提前投产,创造了同类型机组的安装速度纪录。谈及这段经历,他坦言:“看到机组顺利并网发电,一切付出都值了。”
一心谋创新
技术突破的引领者
在杨云龙看来,重大项目不仅是建设任务,更是技术创新的绝佳平台。他配合推动“智慧工地”管理系统全面落地,让施工现场管理步入数字化新阶段。在他主导下,项目成功应用了国内9H燃机首台套消雾冷却塔技术——从前期技术论证到工程实践,他全程参与、严格把关,最终试运期间性能指标优于设计值,成为项目的标志性绿色亮点。
此外,他推动的DCS睿渥系统国产化首台套应用等多项创新实践,显著提升了机组的自动化水平和整体核心竞争力。“技术突破不能纸上谈兵,必须结合实际工程验证。”杨云龙说。正是这种务实创新精神,让多项新技术在两江燃机二期项目中落地生根、开花结果。
一手保运行
安全稳定的守护人
机组投产只是开始,长期稳定运行才是真正考验。调试期间,杨云龙凭借深厚的技术功底,牵头分析解决了低压缸振动大、密封瓦漏氢、控制油温高等十余项棘手难题,为顺利投产扫清了障碍。机组转入生产阶段后,他迅速适应角色转变,牵头制定了多项燃机专项维护措施和技术规范,为新机组的安全稳定运行筑牢了坚实的技术基础。
如今,即使在机组正常运行后,他仍保持着每天查阅运行数据、定期现场巡检的习惯。“设备就像孩子,需要持续关注和精心呵护。”这句朴素的话语,道出了一名技术负责人最深沉的责任感。
一身作表率
团队成长的引路人
作为一名党员和技术带头人,杨云龙始终重视团队建设和青年培养。他组建“毫米级管控”技术攻关组,悉心指导青年员工,推动跨专业学习融合。通过“师带徒”、专题培训等方式,他累计开展各类技能传授十余次,将多年积累的宝贵经验毫无保留地分享给年轻同事。
在他带领下,一支敢打硬仗、能打胜仗的青年人才队伍快速成长。团队中多名青年技术骨干已在重要岗位上独当一面。“一个人的力量有限,团队强大才是真正的强大。”杨云龙常说。正是这种甘为人梯的胸怀,让团队凝聚起攻坚克难的强大合力。
站在新起点,杨云龙依然保持那份初心,继续在技术攻关、保障运行的道路上坚定前行,为能源事业高质量发展贡献着自己的光与热。
王亮:军魂铸匠心 当好工程建设的“效能先锋”
他曾是雪域高原上打通生命通道的“金珠玛米”,如今是工地上提升15%工效的效能先锋。作为中国安能三局重庆公司的一名班组长,退役军人王亮以钢铁意志与细腻匠心,在应急救援与工程建设的双重战场上,诠释着永不褪色的军魂与匠心。
从高原到工地
战场转换使命如一
2025年西藏定日地震,海拔4000米的严寒与缺氧中,王亮操纵挖掘机在废墟上展开的生命搜寻。“快一秒是希望,莽一分是危险。”这种在刀尖上行走的精准,源自军旅淬炼的责任感。当受灾藏族老人紧握他的手道谢时,他感受到的不仅是解放军战士的荣光,更是“无论身份如何,守护人民安全”的永恒使命。
转战桐城抽水蓄能电站建设项目,战场从“不计代价”的生命救援转向“精打细算”的工程攻坚。面对泥泞与高温,他将精准管理融入生产:建立“一机一档”实现故障预测,设备停机时间减少一半;创新“微循环协同战法”,使施工效率提升15%以上。“救援敢拼命,工程要算清”,这是他从军人到工匠的深刻转型,但内核始终是那份“必须顶上去”的担当。项目攻坚期,面对家庭与职责的抉择,他将对“小家”的牵挂化为守护“大家”工程的动力。
从技艺到匠心
打造团队创造价值
“技术是手上活,更是心上活。”王亮把老班长的这句话带到了企业。针对“老师傅难传授、新员工难上手”的困境,他将复杂的机械操作拆解为“挖、甩、平、装”四个标准化动作,并录制视频教程,推行“考核过关再上岗”的阶梯式实训。在他的系统化“传帮带”下,一批批青年员工快速从生手成长为独当一面的技术骨干,老师傅们的经验也得以沉淀和升华。
班组墙上的“传帮带红旗”,记录着每一个成员的成长签名。王亮深知,个人的精湛技艺终有限度,而团队的共同成长才能释放无限潜能。他不仅传授技术,更传承着责任与匠心,将班组打造成一个价值创造与人才孵化的坚实平台。
从兵心到匠心
精神内核历久弥坚
清晨的设备巡检、雷打不动的班前会、收工后的复盘总结——这些刻入骨髓的军人作风,是王亮带到新岗位的“精神装备”。从打通“生命通道”到勇当“效能先锋”,称谓与战场在变,但“带头冲锋、负责到底”的兵心从未改变。他始终相信,真正的担当,既体现于危急时刻的挺身而出,也蕴含在日常工作中的精益求精。
从地震废墟中挖掘生命微光,到在电站工地上浇筑现代基石,王亮用钢铁巨臂践行诺言,以柔软初心温暖团队。仪表盘的微光映照着他坚毅的脸庞,那光芒里,闪耀的是永不褪色的忠诚、持续精进的匠魂,以及一位老兵在新时代征程上不断绽放的奋斗华彩。
胡万琪:十九载练就绝活 擎起集装箱吊装“钢铁臂”
在重庆果园港,桥吊司机胡万琪在不足四平方米的驾驶室内,用十九年如一日的坚守,练就了集装箱吊装“无声响、一次准”的绝活,成为守护西部陆海新通道高效运转的关键“钢铁臂”。从普通士兵到全国劳模,他凭借“爱一行、干一行、钻一行”的执着,在平凡的岗位上书写了不凡的篇章。
从千斤重物到“一片鸿毛”的极致匠心
2006年,从部队复员的胡万琪来到重庆九龙坡集装箱码头有限公司,第一次面对高达数十米的场桥“庞然大物”,心中充满敬畏。他深知,操作这个大家伙不仅需要胆量,更需要极致的精准。“桥吊作业差之毫厘,就可能造成货物损坏或安全事故。”从第一天起,他就暗下决心,要征服这个钢铁巨兽。
为掌握吊具一次性精准对位的要领,他反复练习,潜心钻研机械原理。常人每小时作业15个自然箱已是达标,而他能稳定完成25个以上,让千斤重物变得“举重若轻”。这背后,是无数个日夜的苦练与思考,是将简单动作重复到极致的匠人信念。凭借这份出类拔萃的技艺,他先后荣获“全国五一劳动奖章”“全国劳动模范”等崇高荣誉。
从人工操控到智慧远程的创新突破
技术的精进没有让胡万琪固步自封。2016年,重庆果园港启动智慧化转型,场桥远程操控系统技改项目成为关键一役。面对全新的自动化技术,胡万琪主动请缨,担起攻关重任。
他带领团队攻坚克难,熟练掌握了一人同时远程操控3至4台场桥的先进技术,推动港区实现从“人工高空作业”到“半自动化远程操控”的历史性跨越,大幅提升了中转效能与作业安全。以他名字命名的劳模创新工作室,更是成果斐然:自主研发集装箱双排门架喷淋消毒装置、完成智能防风锚定自动化改造等一系列创新,不仅解决了生产痛点,每年更为公司创造经济效益约1500万元。他用自己的行动证明,产业工人是技术创新的重要力量。
从技能达人到团队领航的担当传承
荣誉加身,胡万琪从未骄傲自满,更没忘记“传帮带”的责任。作为公司最年轻的司机长和专业技术领头人,他将自己多年积累的操作诀窍系统化、标准化,无私传授给新一代桥吊司机。通过言传身教,他带动身边同事共同成长,为港口培养了一批技能过硬的后备力量。从最初仅有4台场桥,到如今发展成为内陆国际物流枢纽,胡万琪既是果园港巨变的见证者,更是不可或缺的建设者。
“我将继续在平凡岗位上挥洒汗水,为建设知识型、技能型、创新型劳动者大军贡献光热。”站在新时代的港口,胡万琪目光坚定。他十九年的坚守与超越,恰如那稳定而有力的桥吊巨臂,不仅高效衔接了物流脉络,更托举起一位产业工人技能报国的时代梦想。
宋若冰 图片由受访者提供