中共中央办公厅印发的《关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知》指出，要“锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化”。作风建设是党的自我革命的“前哨阵地”，是全面从严治党的“基础工程”。面对新形势新任务新要求，作风问题的表现形式日趋隐蔽化、复杂化，必须深化对其规律性的把握，增强系统治理的数字能力，构建数据驱动、全域协同、闭环治理的作风监督体系，以技术进步推动作风建设理念跃升、制度重塑和能力再造，不断完善作风建设常态化长效化制度机制，为落实新时代党的建设总要求、推进中国式现代化提供更加坚强有力的作风保障。

　　坚持以数字理念赋能作风治理范式转型。数字赋能作风建设，不是简单的技术嫁接，而是一次治理逻辑、制度结构与监督方式的系统重塑。数字赋能必须首先实现思维方式的跃迁，推动治理理念从“事后惩治”向“事前预警”、从“人海巡查”向“系统洞察”转型。一要强化政治导向。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将“数据监督”作为政治监督的重要延展方式，推动大数据理念贯通党性教育、干部考核、廉政建设等各类场景，构建政治标准数字表达、政治表现系统捕捉、政治偏差动态识别的闭环体系。二要优化决策模式。建立数据分析辅助判断机制，强化数据指标的抽象能力、联动能力和校正能力，推动组织判断、纪检分析与算法模型深度融合，实现作风风险的主动捕捉、趋势研判与预测决策。三要构建责任逻辑。将“数据可追溯”转化为“监督可问责”，推动一切监督行为有据可循，一切权力运行行为可回溯、可分析、可评价，在可量化中强化刚性约束，在系统识别中推进全面落实，不断增强制度执行力和提升监督精准度。

　　坚持以平台集成构建作风治理系统工程。制度建设是作风治理的基础保障，数字平台则是制度内嵌、流程再造的有力抓手。要坚持系统集成思维，推进信息归集、功能嵌套与场景优化，搭建全面覆盖、便捷实用、精准智能的数字化监督系统，打造实时可感、风险预警、全程闭环的制度执行平台。一要统筹数据信息资源。建设“作风治理大数据库”，整合组织管理、信访举报、审计纪检、舆情信息等数据资源，推动上下贯通、左右协同、数据联通，构建统一入口、分层管理、分类识别的作风治理信息基础平台。二要拓展智能监督边界。运用人工智能与知识图谱技术，开发“形式主义算法模型”“官僚主义识别网格”“政治生态热力图”等数字工具，实现行为模式自动学习、风险行为精准识别、隐性问题智能追踪，使监督具备动态预测与多维分析能力。三要内嵌制度逻辑闭环。建立作风问题闭环处置机制，实行“问题发现—自动归类—分级交办—问责建议—整改追踪”全流程闭环管理，嵌入干部选拔任用系统、绩效考评系统、巡察反馈系统，提升监督制度的贯通力与约束力。

　　坚持以协同机制增强作风建设治理张力。作风建设不是孤立运行的线性机制，而是多维度监督体系中的重要交汇点。数字赋能的最终价值在于推动监督机制的协同化、群众化与长效化，实现政治监督、组织监督、群众监督之间的制度联动与技术互补。一要构建“三元融合”监督格局。坚持“组织监督、技术监督、群众监督”的协同治理思路，依托“渝快办”“渝快政”等政务服务平台，嵌入“清廉随手拍”“作风评价器”等监督模块，构建从“发现问题”到“反馈处理”再到“回访评议”的闭环体系，让群众参与监督、感知公平、增强信心。二要完善监督结果应用机制。依托“作风指数”动态生成机制，将数据成果广泛嵌入干部管理、政务督查、组织考评等场景，实现从数据呈现到制度运用的路径延伸，发挥数据监督在干部激励、组织调配中的“指挥棒”作用。三要深化廉洁文化数智融合传播。依托重庆红岩革命历史博物馆等廉洁文化示范基地，打造数字廉洁教育体验平台，开发“沉浸式作风案例模拟”“可交互历史廉政故事”等数字产品，推动党员干部在情境体验中深化规矩意识、坚定理想信念。

　　（作者单位：西南大学，本文为重庆市教委人文社科规划项目：21SKDJ045成果）