近日，在渝北区空港广场，一场以“退伍不褪色 返乡立新功”为主题的退役军人专场招聘会在这里举行，为川渝两地退役军人及现役军人家属就业创业铺路搭桥，助力退役军人高质量就业。

　　活动现场，渝北区保安服务有限责任公司带来了形象保安、维修工、绿化工、会务接待等多个优质岗位，吸引众多退役军人求职者的现场咨询。

　　退役军人具备纪律性强、身体素质好等优点，是企业不可或缺的人才资源。今年以来，为促进退役军人更加充分、更高质量就业，重庆空港城发集团积极发挥下属保安公司职能职责，与渝北区退役军人事务局共同打造了渝北区退役军人就业实践基地，该实践基地已于6月11日正式揭牌。

　　基地以服务退役军人为核心，将适应性和技能性培训作为工作基础，结合退役军人的实际需求构建多层次、多样化的就业技能培训体系，提升退役军人的综合素质和市场竞争力。

　　“基地将作为退役军人就业服务平台，通过‘线上+线下’的方式组织开展职业规划、技能提升、培优就业等培训服务。”渝北保安公司相关负责人介绍。

　　具体来说，基地在职业规划方面，将组织一系列岗前调研与就业指导活动，以帮助退役军人顺利适应从部队到地方工作的转变，并开展就业指导巡回大讲堂活动，深入驻区部队，主动为退役军人解读国家关于再就业的政策，为他们提供就业指导和培训教育，让他们了解市场对技能人才的实际需求；同时，通过典型代表分享真实经验，让退役军人能更清晰地看到未来发展的路径。基地还将为退役军人进行职业能力评估，帮助他们树立信心、提升自我管理能力，并顺利完成从部队到企业的身份转换。

　　在技能提升方面，基地提供退役前职业技能提升培训，为退役军人提供更加专业的技能支持，进一步夯实他们的就业基础。尤其是在保安行业方面，为退役军人提供有针对性的技能培训课程，以此提升其职业素养和岗位技能，使他们在进入岗位后能够快速适应并发挥出个人能力。

　　目前，渝北保安公司已有员工1800余人，其中退役军人近400人，占比超过20%。双方承诺将在优势资源互补、开展拥军优属活动等方面建立更加紧密的合作关系，预计未来将提供退役军人就业岗位300余个。

　　渝北区退役军人就业实践基地的成立，标志着空港城发集团对服务退役军人就业工作的一次新尝试和新实践。“我们将与区退役军人事务局积极联动，共同谋划共享资源，以退役军人就业实践基地为依托，组织更多有意愿的退役军人参与基地经营管理等工作，为他们提供更多就业创业机会和支持，促进渝北区退役军人就业创业工作再上新台阶。”空港城发集团相关负责人表示。

　　杨晨