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重庆交通职业学院轨道交通学院直属党支部团队 |
去年3月,重庆交通职业学院轨道交通学院直属党支部(原轨道学院党支部,下同)获评第三批“全国党建工作样板支部”培育创建单位。这既是对学校党建工作的又一次检阅,也标志着学校党建工作实现了新突破。
党建引领聚合力,提质增效促发展。轨道交通学院直属党支部创新构建“循轨致远、遵道事成”的党建工作理念,着力政治引领、组织引领、示范引领,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,打造“火车头”党建特色品牌,实现“车头领方向、节节有动力、全列都跟进”,推动党建工作与“双高计划”建设同频共振、互促共进,打开学院事业高质量发展新局面。
把牢定盘星
政治引领释放发展活力
“学校党委心怀‘国之大者’,坚持把方向、管大局、促落实,将加强和改进党的建设贯穿办学治校、教育教学全过程,以高质量党建引领教育高质量发展。”重庆交通职业学院党委书记张俊表示。
火车跑得快,全靠车头带。在学校党委坚强领导下,轨道交通学院直属党支部致力于增强“火车头”牵引力,以“加强理论武装,健全学习机制;强化品牌特色,打造品牌活动;创新教育形式,丰富学习载体”为主要路径,持续加强政治引领和政治保障,助推党员教育、党员管理提质增效。
健全学习机制,强化理论知识水平。党支部建立党课考勤制度、学习强国积分排名考核制度、党员学习笔记考核制度、党课轮讲制度的“四个一”学习制度,健全“支委带学、集体研学、交流互学、培训助学、实践拓学、个人深学”的“六学”联动模式,坚持“每日一自学、每周一研学、每半月一讲学、每月一考学、每季度一深学”常态化学习机制,引导广大党员及师生学深悟透党的创新理论。
强化特色活动,营造浓厚学习氛围。党支部组织党员开展每周一次“双百”学习打卡、每月一次读书交流会、每季度一次知识竞赛、每学期一次微党课比赛、每年一次红色景点参观学习活动。发挥重庆本地红色教育基地作用,组织党员参观红岩革命纪念馆等红色教育基地,引导广大党员传承红色基因、赓续红色血脉,坚定理想信念、促进作风转变。
丰富学习载体,提升党员教育质量。党支部实行线上与线下、理论与实践、集中与自学相结合,探索专题学习、座谈分享、知识竞赛等学习形式,开展红色情景剧比赛、学习研讨会等活动,打造“专题党课、身边榜样互动党课、红色情景式党课、实地参观流动党课、VR智慧党课”五大课堂活动,形成主体多元、内容多元、形式多元的党课新模式,增强党员教育针对性、实效性和感染力。
此外,党支部精心打造清廉实境课堂、清廉流动课堂、清廉掌上课堂,开展师德师风专题培训,严格落实党内制度,强化了党规党纪,让监督党员更有力。
当好先锋队
组织引领强化队伍建设
今年7月,重庆交通职业学院轨道交通学院城市轨道交通运营管理专业负责人李雨潇荣获市委教育工委“优秀共产党员”荣誉称号,轨道交通学院直属党支部荣获市委教育工委“先进基层党组织”荣誉称号。支部党员先后获全国教育改革优秀论文大赛一等奖、全国第三届“智慧树杯”课程思政示范案例大赛二等奖、重庆市第八届高校辅导员职业素质能力大赛高职高专院校组一等奖、重庆市高职院校教师教学能力比赛二等奖等荣誉。
这是学院党支部发挥“火车头”挑大梁、担重责作用,充分彰显党员的政治本色和使命担当的生动体现。
为规范党员的发展程序,党支部推行“四答辩”工作法,即在群团组织推荐入党积极分子答辩、入党积极分子转为发展对象答辩、预备党员转正答辩、党员年度考核公开答辩,保证党员发展质量。探索创建党员“七个一”培养方案,即“拟定一份个人行动计划、阅读一本红色书籍、主讲一次微型党课、用好一个学习平台、创建一个文明寝室、帮助一名困难学生、开展一次志愿服务”,引领党员“走在前、作表率”。
为强化党员的考核管理,党支部制定党员积分制管理加减分细则,将党员的宗旨意识、理论学习、组织生活、志愿服务等进行量化,按照“一月一评分、一季一汇总、半年一评议、年底一测评、年终一总评”程序进行考核管理,并将党员年度总积分作为推荐各类党员评先评优、民主评议等工作的重要参考依据,激发党员干事创业热情。
为促进党员发挥先锋模范作用,党支部建立“1+N”党员志愿服务机制,开展1名优秀党员与1名其他党员或多名群众和1名党员与多名群众结对活动。实行教师党员“五带头”工作法,即带头理论学习研究、带头创建示范课、带头推进课程思政改革,带头攻关科研课题,带头服务比贡献,在教师党员中设置“教书育人党员示范岗”“科研创新党员示范岗”“就业服务党员示范岗”“成才服务党员示范岗”,在学生党员中设立“成才表率党员示范岗”和“朋辈帮扶党员示范岗”。实行学生党员、入党积极分子寝室挂牌制度,实现“一名学生党员,一面先锋旗帜”目标。
党支部将持续以组织引领为抓手,通过多样化、全覆盖的活动与课程,强化党员教师队伍建设,引领他们敬业爱岗、求真务实、勇挑重任,为党建工作与“双高计划”建设提供有力的人才支撑。
发挥影响力
示范引领提升服务能力
如何激发“火车头”跑出“加速度”?党支部以建强阵地、带动学习、思政育人为突破口,促进党建工作不断迈上新台阶。
近年来,党支部在建好党建阵地,加强红色教育上下功夫,打造标准化党员活动室、创建党员书屋、红色文化墙,在全院师生中开展“看一场红色电影、讲一场红色故事、唱一首红歌、读一本红书、演一部红色情景剧、走一个红色景点、访一位红色英模或能工巧匠,寻一段红色历史”特色活动。
为全力抓好教学工作、科研工作、专业建设、人才培养及社会服务等工作,学院每月组织全体教职工参加1次政治理论学习,每周召开1次党政联席会,并建立“五联系”制度和“五带”策略。“五联系”即一名党员联系一个班级、联系一名团学骨干、联系一名入党积极分子、联系一名共青团员,联系一名班级群众。“五带”即带作风、带宿风、带班风、带学风、带校风。在教师中建立实行“六个一”制度,即“上好一门课、带好一个班、参加(指导)一项竞赛、帮扶好一名学生、研究好一项课题、参加一个项目团队”,激励全体教师勇担当善作为,鼓励全体学生勤奋学习、奋发有为。
同时,学院建立课内课外、网上网下、校内校外相结合、全员参与的“大思政”工作格局,推进“五位一体”课程思政育人模式,发挥思政教师在课程思政育人中的关键作用,以学院“启明星”辅导员工作室为依托,组织学生开展“师生同上一堂思政大课”活动、校园安全和法制教育活动等活动,将红色基因、家国情怀厚植进学生心中,培养他们成为有大德、有大爱、有大志的时代新人。
荣誉成绩>>>
近年来,支部党员分别荣获全国教育改革优秀教师、重庆市高校中青年骨干教师、重庆市高校课程思政名师等荣誉。师生荣获国家级奖励37人次,市级奖励26人次。多名学生分别获“2022年度中国大学生自强之星”“全国大学生数学建模竞赛专科组一等奖”“全国大学生乡村振兴及‘一带一路’建设知识竞赛一等奖”等荣誉。
王雪 张骞月 图片由重庆交通职业学院轨道交通学院直属党支部提供