加快建设新时代市域党建渝中范例以数字化赋能高校思政课创新发展以主题教育提升公立医院党组织“四力”将思政“小课堂”和社会“大课堂”有机融合提质“小网员”书写基层治理“大文章”
第007版:思想周刊·知行
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加快建设新时代市域党建渝中范例
以数字化赋能高校思政课创新发展
以主题教育提升公立医院党组织“四力”
将思政“小课堂”和社会“大课堂”有机融合
提质“小网员”书写基层治理“大文章”
    
 
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2023 年 08 月 28 日 星期 放大 缩小 默认 
基层观察

提质“小网员”书写基层治理“大文章”

李琳琳

  习近平总书记强调,要健全基层党组织领导的基层群众自治机制,加强基层组织建设,完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台,健全城乡社区治理体系,为人民群众提供家门口的优质服务和精细管理。网格员是基层社会治理的“神经末梢”,是网格区域的“活地图”“活户籍”“活档案”,在采集基础信息、收集社情民意、排查安全隐患、化解矛盾纠纷等方面发挥着重要作用。加强网格员队伍建设,提升网格员综合业务能力和服务群众水平,有助于带动基层社会“大治理”,全面提升基层治理质效。今年以来,重庆市万州区梨树乡不断推进网格化服务管理往深里走、往实里做,明确划分“三级网格”,做到全覆盖、无死角,从“选”“育”“用”三个维度,将35名网格员下沉到4个村居12个网格,走出了小小网格员写好基层社会治理“大文章”的生动实践。

  选好网格员,架好基层社会治理“连心桥”。近年来,随着乡村产业的发展,返乡创业人员增多,“万州乡贤”“致富带头人”等群体不断发展壮大。梨树乡开展返乡人才资源摸底调查,通过实地调研、群众举荐、毛遂自荐等形式,从退役军人、“致富带头人”、高校毕业生中选拔出一批群众口碑好、工作能力强、有一定群众基础和文化水平的人才进入网格员队伍,建立网格员人才信息库,并及时更新完善。同时,选派政治素养高、业务能力强、群众基础好的乡干部进驻网格,担任网格指导员,在开展村社换届、“院落主题日”“主题党日”等工作时下到网格指导、督导网格工作,参与网格事务管理;规定每月固定时间走村入户倾听基层声音,一线处理网格内的社情民意。持续优化网格员选用制度,严格网格员准入和退出制度,明确网格员基本素质及服务的基本要求,通过建章立制选优配强网格员和网格指导员,让网格员队伍更加规范化、专业化、精细化,前移服务端口,缩小服务半径,架好基层社会治理“连心桥”。

  育好网格员,写好基层社会治理“田字格”。坚持“岗前+在岗”培训相结合,通过课堂教学、案例教学、情景教学等形式,从党的建设、基层治理、社会治安、业务技能等多个方面对新进网格员进行岗前培训,培育精通多领域的复合型网格员队伍。依托主题党日活动、新时代文明实践活动、森林防火应急演练等,突出“实战教学”,为网格员“充电”。健全“以老带新”工作机制,发挥联村领导、包组干部、老党员、老干部等的“传帮带”作用,结合当前除险清患专项行动、防汛抗旱、森林防火等工作,安排网格员到调解矛盾纠纷、排查清除险情、驻守森林防火卡点等与群众接触较多的地方进行锻炼,努力提升网格员职业素养和在一线发现问题、解决问题的能力。不定期召开网格员技能培训会,邀请市、区两级平台操作能手及优秀网格员等授课,提升网格员专业素养和履职能力,为基层社会治理写好“田字格”。

  用好网格员,绘好基层社会治理“同心圆”。为充分发挥网格前端感知优势,推动网格团队成员全覆盖结对联系网格内管理服务对象,制定了《梨树乡党建统领网格治理相关工作制度》《梨树乡网格员常态走访联系制度》,明确了走访频次、走访内容、工作要求等,要求网格员通过串门式走访、龙门阵式交流,动员群众主动参与网格事务,重点开展矛盾纠纷上门调解、问题隐患上门排查、基础信息上门采集、群众活动上门组织、上级政策上门宣传“五个上门”活动,把老百姓的“心上事”变成自己的“上心事”。建立网格员办事评价机制,邀请被服务群众从服务态度、办事效率、工作质量等方面对网格员进行评价,办事质量高不高、服务群众好不好由群众说了算,切实推动形成“听群众说事、让群众议事、帮群众理事、向群众晒事、邀群众评事”的“五事”工作格局,真正将网格员的“圆规”触角延伸到群众家里,让网格成为连家入户的“圆心角”,绘好基层社会治理的“同心圆”。

  (作者单位:万州区梨树乡人民政府)

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