近日，以“拥抱变化”为主题的2021年上海车展开幕，新势力车企强势亮相。据BOSS直聘数据，今年以来，特斯拉、蔚来、理想、小鹏等造车企业招聘岗位数量、求职者关注热度持续攀升。其中，自动驾驶研发、智能座舱设计、软件工程师、销售、用户运营等岗位的需求同比增幅已经超过1.8倍，新势力车企给出的平均月薪为15367元，相比去年同期上涨21.6%。特别是一些与自动驾驶算法相关的职位，年薪最高达百万元以上。

　　2021年造车赛道异常热闹，百度联手吉利正式进入整车制造，雷军宣布最后一次创业做小米汽车，而这背后需要有深厚的人才积累。作为最早入局的一批企业，蔚来、小鹏、理想等车企再度打响了人才争夺战。BOSS直聘研究院相关人士表示，随着百度、小米等互联网行业巨头的跨界进入，造车新势力们需要在技术、运营、用户体验等方面下功夫，打造自己的核心优势，因此，电动车制造领域的研发、运营、销售和服务岗位人才招聘需求火爆。

　　数据显示，今年以来各家公司对智能互联、自动驾驶等岗位需求上涨近2倍，待遇优厚。蔚来汽车招聘的智能座舱推荐算法开发岗位，月薪范围为2.6万~5万元。智能人机交互的首席系统架构师月薪达8万~11万元；理想汽车给智能驾驶舱高级系统工程师岗位开出的月薪是3万~6万元，智能驾驶舱测试经理月薪为3.5万~6万元。对于自动驾驶相关职位，各家给出的最低月薪也有2.5万元。其中，小鹏汽车的自动驾驶视觉算法资深工程师、自动驾驶软件高级专家年薪高达60万~80万元。

　　值得注意的是，造车企业的此轮抢人大战中，销售岗位人才也成重点抢夺对象。在BOSS直聘上，蔚来、小鹏、理想、特斯拉四家企业在北京对该岗位给出的月薪分别是2万~4万元、1.5万~3万元、1.5万~2万元、0.9万~1.2万元。