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　　多位高校毕业生向记者坦言，重庆新能源汽车产业规模大、企业集聚度高、对口岗位多，专业匹配度和就业稳定性都更强，愿意从基层技术岗位做起，长期扎根产业发展。

　　值得一提的是，《重庆市工程技术智能网联新能源汽车专业职称申报条件》近日出台，在全国率先增设智能网联新能源汽车专业职称，覆盖智能网联系统、新能源系统、整车开发三大领域，打通了从初级工程师到正高级工程师的成长通道，让从事新能源汽车技术研发、工艺设计、质量管控等工作的人才有了专属的职业晋升路径。

　　“以前评职称只能挂靠传统机械等专业，现在有了专门的职称设置，职业发展更清晰，更有奔头。”有着相关工作经验的求职者刘先生说，这项政策既提升了技术人才的职业认同感，也增强了大家在渝长期发展的信心。

　　匹配需求

　　招聘阵地搬到群众身边

　　当前，重庆正加快建设智能网联新能源汽车之都。数据显示，2025年，重庆汽车产量达到278.8万辆，同比增长9.7%，居全国城市第一位、省区市第三位。其中，新能源汽车产量达到129.6万辆，同比增长36%，产业人才已达60万人规模。

　　沙坪坝区是我市新能源汽车生产大区，依托青凤科创城，以赛力斯汽车为链主企业，已聚集产业链上核心零部件企业50家、市级专精特新企业43家。

　　“随着产业能级不断提升，对各类人才的需求持续攀升。”沙坪坝区人力社保局负责人说，为让求职者更好了解区域发展、企业态势与用工需求，也让企业更精准高效招揽人才，本次招聘会提供的2000余个岗位中，智能网联新能源汽车及配套产业岗位占比最高。

　　“政府工作报告对促进高质量充分就业、实施稳岗扩容提质行动、围绕产业发展培育新职业新岗位等提出了要求，接下来，我们会有一系列的扎实举措。”上述负责人表示，将持续推动就业服务下沉基层，把招聘阵地搬到群众身边，比如本月还将在青木关广场举办专场招聘活动。同时还将常态化开展校企直通车、职业体验等活动，构建“人才培育—实习实践—精准就业”闭环，并抓好相关政策宣传落地，让更多人才“就业有岗位、晋升有通道、发展有空间”。