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　　市人力社保局副局长、新闻发言人郑夕明介绍，重庆从资助、招收、培养、管理、服务、平台六个方面发力，全方位支持博士后研究人员创新创业。

　　具体来看，我市采取“能设尽设”等措施，加强博士后科研工作站建设，全市博士后科研站点增至590个，较2020年增长40%；设立重庆市博士后创新人才支持计划、博士后研究项目特别资助等博士后资助项目，给予最高60万元/人资助，并根据科研项目情况给予5万—30万元项目经费；畅通博士后职称评审“绿色通道”，进站1年可申报副高级职称，出站最快1年可申报正高级职称。

　　专业技术人才方面，市人力社保局副局长苏静介绍，重庆全面推行“工学一体化”人才培养模式改革，全市技工教育专业与全市重点产业的匹配度达到86%，每年为重庆先进制造业、现代生活服务业等输送高技能人才10万余人。

　　五年来，全市还免费开展技能培训150万人次，一大批高校毕业生等重点群体走上了技能就业、技能成才之路；健全以职业资格鉴定、技能等级认定为主的技能人才多元评价机制，200万人次获得技能等级证书，191名技能人才获评特级、首席技师。

　　目前，全市专业技术人才总量达到240万人，较“十三五”末增长18%；高技能人才增至179.5万人，较“十三五”末增长72%，占技能人才比重达32%，保持西部领先。