过期近20年的安全帽，仍作为“特价产品”公开售卖；网络平台公然售假，安全帽合格证竟成可交易商品；部分持有全国工业产品生产许可证的厂家，也在违规生产劣质安全帽……《半月谈》记者调研发现，“脆皮安全帽”严重威胁安全生产，暴露出部分用工单位和生产厂家受利益驱动，罔顾法律法规、漠视劳动者基本权益的问题。

　　早在2019年，就有媒体曾曝光，某工地一线工人佩戴的安全帽价格低至5元，徒手轻捏，帽体便出现凹陷，根本无法抵御高空坠物冲击。“脆皮安全帽”的持续泛滥，折射出劳动者权益保护的多重困境。这既反映出部分用人单位为压缩成本忽视工人安全需求，也暴露出部分劳动者缺乏安全意识，对劳保产品认知不足的问题。最重要的是，监管从制度设计到落地实施的“最后一公里”尚未完全打通，导致“脆皮安全帽”屡禁不止。

　　遏制安全帽持续“脆化”，需多方协同发力，构建全链条治理体系。

　　首先，要强化生产源头管理。一方面，建立“行业禁入”制度，提高违法成本，并将劳保管理纳入企业安全信用评价体系，形成长效约束；另一方面，安全帽生产企业要严格依法依规生产，切实履行产品质量主体责任，以优质产品保障劳动者安全。

　　其次，市场监管部门应加大监督和执法力度。既要严厉打击无证生产行为，也要加强对持证企业的动态抽检。同时，强化流通领域的整治排查，指导销售经营者落实进货查验制度，严禁销售无资质、无合格证明的安全帽，并定期公布抽检结果，对不合格产品从严处罚。

　　再者，可借助技术手段提升治理效能。有专家建议建立“一帽一码”溯源系统，通过二维码实现生产、流通、使用全流程信息可追溯；鼓励第三方检测机构参与，定期抽查、定期公示。电商平台也需压实主体责任，加强对安全帽交易的审核监管，杜绝异常低价的“脆皮”产品通过网络渠道流通。

　　此外，劳动者自身也应增强安全防护意识。自今年1月1日起，应急管理部发布的《个体防护装备安全管理规范》正式实施，明确将“安全帽”纳入管理范畴。劳动者应主动关注安全帽质量，严格按规定佩戴使用，遇到未提供合格劳保用品的用人单位，要及时向相关部门反映，坚决依法维护自身权益。

　　小小安全帽，关系着劳动者的生命安全，关乎企业生产经营秩序与社会和谐稳定。唯有多方合力、标本兼治，才能让每一顶安全帽都成为守护劳动者安全的坚固屏障。