3月13日，“百万高校毕业生等青年留渝来渝就业创业行动计划”市外高校对接服务活动首站在北京启航。

　　本次活动采用“城市推介+政策解读+校企签约+岗位对接”的多元模式，组织一批用人单位深入清华大学、北京大学校园展开推介招聘，首站签约博士132名。

　　提供年薪30万+岗位近百个

　　本次活动紧扣重庆“33618”现代制造业集群体系和“416”科技创新布局，聚焦智能网联新能源汽车、新一代电子信息制造业、先进材料等战略性新兴产业的发展需求，重庆大学、金凤实验室、赛力斯集团股份有限公司等100家重点企事业单位参会，提供优质岗位需求446个。其中，47%岗位面向博士人才，30万元以上年薪岗位多达90个。

　　为了吸引优秀毕业生，重庆在此次活动中亮出了满满诚意。其中，黄桷树半导体（重庆）有限公司为招揽电机控制算法人才，开出最高百万元年薪的优厚待遇，西南大学的含弘研究员岗位可提供100万元安家补助，部分高等院校和研究所提供科研启动经费及“一事一议”待遇，受到求职者广泛关注。

　　除了清华大学、北京大学现场招聘会，活动还在重庆人才工作网、渝才荟“百万人才兴重庆”平台、渝职聘等渠道开设线上专区，177家用人单位线上发布超过4500个岗位需求。同时，线上专区还同步链接到北京航空航天大学、北京理工大学、北京邮电大学等10余所高校官网，高校毕业生可在线了解活动信息并投递简历。

　　据统计，活动现场累计吸引700余人求职，各用人单位共收到简历484份，现场达成初步引进意向人员188人，其中博士132人、硕士49人、本科7人。

　　校地合作点燃青年来渝热情

　　本次活动举办了重庆专场推介会，向高校毕业生详细解读了重庆“33618”现代制造业集群体系规划，展现了“重庆智造”的创新图景，介绍了青年人才落户、安居、就业创业、人才服务等支持政策，立体呈现重庆巨大发展机遇、良好就业创业环境。

　　现场，重庆市人社局还与清华大学学生职业发展指导中心签署校地战略合作协议，双方将围绕信息交流、人才引进、科技创新平台、就业见习、互访交流等领域展开深度合作。

　　“今天看到了很多安全和环保的岗位，感觉和我的专业比较契合。我是来自川渝地区的学生，去重庆就业会是非常理想的选择。”清华大学安全学院学子李春艺说。

　　阿维塔科技（重庆）有限公司招聘总监陈洁表示，在交流中，她能深刻感受到学子们对行业发展趋势的高度关注，并在智能科技、绿色能源等前沿领域展现出深刻的理解力和创新思维。阿维塔科技将提供广阔的发展平台和资源支持，助力他们在智能科技领域实现个人价值，共同推动行业创新与进步。

　　重庆市人社局相关负责人表示，今年，重庆将围绕“六区一高地”建设需求，深入实施百万高校毕业生等青年留渝来渝就业创业行动计划，力争全年促进高校毕业生等青年留渝来渝就业创业40万人。

　　三大万亿级产业创造充足岗位资源

　　当前，重庆正用心用情用力打造吸引青年人、留住大学生的“强磁场”。

　　在创造就业岗位方面，重庆加快发展就业容量大的制造业和生产性服务业，特别是打造智能网联新能源汽车、新一代电子信息制造业、先进材料三大万亿级产业，创造充足的岗位资源。另外，每年提供机关事业单位岗位1.6万个、国企岗位1万个。

　　在就业创业政策支持方面，每年拿出2.23亿元真金白银促进高校毕业生等青年就业创业。比如，到我市紧缺岗位就业的高校毕业生，可享受6000元的就业补贴。每年提供1万个免费创业工位，资助100个优质创业项目。建立博士后“站前、站中、站后”全链条支持体系，设立博士后创新人才支持计划、研究项目特别资助项目等，个人综合资助最高104万元。此外，为优秀青年人才提供最高10万元安家补助。

　　在人才服务对接方面，首创高层次人才“计分+目录”双通道评价，健全以创新能力、业绩、贡献为导向的人才评价体系，形成以实绩贡献论英雄的评价导向。

　　市人社局相关负责人表示，下一步，重庆将抓住毕业求职高峰期，陆续走进成都、哈尔滨、西安、武汉等城市的重点高校开展招聘对接活动，吸引更多优秀高校毕业生等青年来渝发展，努力把重庆打造成为青年西部就业创业首选之城。