科技推动金融人才结构重塑夯实人才队伍  提升科技水平退役军人人才资源开发将有新路径重庆:破解民营企业“引才用工难”
第08版:科技创新·人才
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科技推动金融人才结构重塑
夯实人才队伍 提升科技水平
退役军人人才资源开发将有新路径
重庆:破解民营企业“引才用工难”
     
 
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2019 年 01 月 08 日 星期 放大 缩小 默认  

重庆:破解民营企业“引才用工难”

钟旖

  重庆市人力资源和社会保障局近日召开新闻发布会称,该局近日出台《支持民营经济发展十六条措施》(以下简称《措施》),将从降费减负、人才支撑、优化服务等多方面着力,支持当地民营经济发展。笔者梳理发现,为破解民营企业“引才用工难”,16条措施中有5条与“人才”相关,内容涵盖用工服务、人才培养、人才引进等。

  据介绍,《措施》将加大民营企业稳岗支持力度,从失业保险费返还、发放一次性岗位补贴和社保补贴等方面,支持民营企业不裁员、少裁员和招用就业困难人员。《措施》指出,将重点从融资、平台、项目等方面支持“创新创业”。如重庆市民营小微企业新招用职工并符合一定条件的,可申请最高300万元人民币的创业担保贷款并给予贴息。返乡创业民营企业招用重庆籍农民工达到一定条件的,可按规定申请最高60万元的贷款贴息。

  “引才用工难”是制约民营经济发展中的难点之一,强化人才支撑是重庆未来着力的方向之一。《措施》明确,鼓励民营企业大力引进人才。符合条件的海内外高层次人才可享受安家资助、岗位津贴、个人所得税奖励、契税奖励等政策,如每人最高可享受200万元的一次性安家资助,用人企业也可获得一定的经费补助。

  此外,重庆还将加强民营企业职业技能人才培养与平台建设方面支持。如民营企业建设的高技能人才培训基地,入选国家级后,将得到500万元建设经费。

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